FAQ |
Kalender |
|
![]() |
#1 | ||
|
|||
Klarade millennium-buggen
|
Jag får fram en kalkyl på att 2293 kr blir:
2293*52/12 => 9936,33 kr/mån dvs: 9936,33*12,2*1,5 => 181834,89 kr/år som ren lönekostnad för företaget. Ta detta två gånger för att få fram vad all beredskap kostar så blir det 363 669,78 kr/år. Om företaget använder kvoten 0,7 så blir debiteringen mot kund (363 669,78/0,7/52) => 9991 kr/vecka och med kvotvärdet 0,5 blir det (363 669,78/0,5/52) => 13987 kr/vecka. Så minimidebitering mot kund borde ligga på ca 9991-13987 kr/vecka, för att ha ett vettigt minsta pris mot kund. Observera att jag inte räknat med några fasta kostnader i detta exempel för de räknar jag är täckta i den ordinarie taxan, men det kan finnas vissa extra kostnader som jag inte känner till som leverantören vill kompensera sig för som jag inte har med i denna kalkyl. Senast redigerad av Conny Westh den 2012-09-04 klockan 00:41 |
||
![]() |
![]() |
![]() |
#2 | |||
|
||||
Har WN som tidsfördriv
|
Citat:
![]() Två frågor/funderingar bara: - Betalar man verkligen ut semesterersättning på den här typen av ersättning? - Varför måste man multiplicera lönebeloppet med två? Ska man ha två personer i beredskap? |
|||
![]() |
![]() |
![]() |
#3 | ||
|
|||
Banned
|
Semesterersättning är väl baserat på den totala årslönen?
|
||
![]() |
![]() |
![]() |
#4 | ||
|
|||
Banned
|
Citat:
|
||
![]() |
![]() |
![]() |
#5 | |||
|
||||
Har WN som tidsfördriv
|
||||
![]() |
![]() |
Svara |
|
|