[Westman]

Instämmer med goose, tjänstledigt är det bästa om det går. Sen så ska man inte underskatta pressen som det innebär att helt leva på egna inkomster när det är som du beskriver "volatila inkomster".
Det är inte ett alternativ att jobba 50/50? Annars så prova det som goose eller Gustav har föreslagit. Jag har börjat med tjänstledigt, det är lite knepigt att leda en anställd om man samtidigt jobbar 100% på ett annat jobb (det har jag egen erfarenhet av).