[Conny Westh]

Ursprungligen postat av Anders Larsson

Är det inte 2 veckors uppsägningstid på en provanställning?

Nix, gå på dagen är det när det gäller provanställning.

Det finns en regel som säger att om man säger upp personeninom 2 veckor från att den provperiod på 6 månader man haft, så måste man betala lön för två veckor från upsägningstillfället. Men det gäller enbart om uppsägningen sker inom 2 veckor från sista dagen på en 6 månadersperiod av provanställning. Jag vet detta för jag har sagt upp en person på sista dagen av en provanställningsperiod på 6 månader så jag fick pynta 2 veckor lön....

Jag borde egentligen aldrig anställt personen eller åtminstonde kickat efter 2 veckor men jag var "snäll" och ville ge honom en ärlig chans, vilket jag ångrade hela tiden i 6 månader.