Sverige har mycket, dock saknar vi arbetsmoral och långsiktigt tänkande i våra investeringar av tid och pengar. Arbetsgivare som löntagare.
Den dagen vi inte anser oss bättre än någon annan och förstår att en person från ett U-land skruvar i skruven lika bra som mej i mitt arbete på volvo-torslanda. Då kan vi öka vår lön med 25% rakt över i Sverige.
Att i efterhand spekulera i dåliga affärer är samma som att tro att stora beslut tas av en person. Så är inte fallet och har aldrig varit. Vi är inte bättre än så, men dom som sätter sig in i problemen gör förmodligen vad dom kan!
Jag tror att metoden att försöka tjäna dom långsiktiga pengarna automatiskt ger dom kortsiktiga, hittills har det funkat dugligt. Samt att dela med sig av framgången skapar solid framgång, girig kan man vara när man redan lyckats, dock tänkar man inte på att ens efterträndare behöver goodwill och det kan ju vara ens dotter eller son.
Det finns många här på WN som man kan se som förebilder, jag kan i princip garantera att många tjejer/grabbar här är grymt framgångsrika och ser det som sitt dagliga jobb att hänga med här utan att sticka ut och vara bättre än nånannan.
Dessa kvinnor och män kan vara våra förebilder för det är dem som driver Sverige tillsammans med dess medarbetare och jag lovar att dom får volvos tidigare konsernchef att framstå som fattig i kreaktivitet.
Den vi minst anar kan vara sveriges framtid imorgon! Så länge vi hjälper varandra och vi kan hålla fri konkurens som gentleman och (motsvarigheten hos kvinnor *) bör det ju funka utan att man blir kritiserad av snorvalpar med facit i hand 6 år och 9 månader efter affären stängdes.
Thomas
* Nope, Ladies är inte rätt ord, Lady blir man endast om ens man är en gentlemen, så kan det ju inte vara. Dagens gentlemen kan ju vara en som vrider om nyckeln till sin bil