Medlem
|
|
Reg.datum: Feb 2009
Inlägg: 86
|
|
Medlem
Reg.datum: Feb 2009
Inlägg: 86
|
Funderat mycket kring detta också, att det är svårt att ha anställda som är drivna. Heter inte lösningen timanställning på visstidsanställning då? Om de är bra, fortsätt ge dem tid att arbeta, om inte, du behöver inte kalla in dem och behöver inte betala dem. Verkar vara en bra lösning.
|