[Conny Westh]

Det får man INTE göra.

Man kan permanent ändra ägarförhållandet i bolaget eller ha olika aktieslag, men har båda lika många aktier av samma slag så är det inte tillåtet att ha olika utdelning på samma aktieslag.

Ägarskapet av aktier har INGET med arbetsinsatsen i bolaget att göra.

Betalning för utfört arbete i bolaget är lönen. Den kan däremot skilja hur mycket som helst mellan olika arbetstagarei bolaget.

Man kan dock utlova syntetiska aktieoptioner men det är egentligen lön i vilket fall så länge det är ersättning för utfört arbete.

Det är en mycket viktig princip i ABL att alla aktier av samma slag ska behandlas lika.