ref:
http://en.wikipedia.org/wiki/The_Body_Shop
Anita var inte helt ensam om "The Body Shop" då hennes (troligen...) man Gordon var med från start. Hon hade dessutom hämtat konceptet från en lokal shop i Berkerly Californien. "The Berkeley Body Shop run by Peggy Short and Jane Saunders ...". Men man ska inte ta ifrån henne äran av att leda och bygga upp företaget tills Gordon och Anita sålde det till L'Oreal för 652 MGBP (ca 7 GSEK).
Ref:
http://en.wikipedia.org/wiki/Ingvar_Kamprad
Ingvar Feodor Kamprad verkar ha startat IKEA 1943 på egen hand dock, men jag undrar om inte hans släkting Ernst var med på ett hörn eftersom IKEA bildades på Ernst köksbord. Men hur som helst verkar Ingvar vara den som definitivt har styrt organisationen på egen hand med sina värdegrunder och dokumentet "En möbelhandlares testamente" från 1976.
Men ingvar har inte stuckit under stolen med att han har omgett sig med ett mycket kompetent team av medarbetare som har deployat hans riktlinjer och idéer och de måste ha anammat de grundläggande koncept han dragit upp på ett effektivt sätt, annars skulle det aldrig funkat.
Men av de företag/organisationer som diskuterats i denna tråd tycker jag det klart framgår att ett extremt framgångsrikt team brukar bestå av 2-5 personer som är samstämda och kan samlas kring ett gemensamt mål i inledningsskedet och under uppbyggnaden. Senare faller vissa ifrån av olika orsaker, men minst en brukar vara med i många år och håller kvar den röda tråden i konceptet.