Köpa in Flipperspel till verksamhet
 

Går i tankarna att köpa in ett flipperspel till verksamheten när vi flyttar in vårat kontor.

Frågan är då om skatteverket kommer godkänna det eller får man pynta från egen ficka tro ? :)

Vad tror du? Sedan hjälper det om du säger vad du driver för verksamhet. I ett kontor ska man jobba, inte spela flipper! =) Men nej de kommer inte godkänna det, vilket de gör rätt i. Det är ju ett flipperspel!

Sedan undrar jag om du vill jobba på ett kontor eller på en fritidsgård?

Klart det blir godkänt om du driver en spelhall.
Driver du inte en spelhall får du gärna motivera vad ett flipperspel har med "intäkternas förvärvande" att göra.

Min gamla arbetsgivare fick "ärva" bl.a. ett sånt från det Framfabkontor de tog över så visst är det ok. Sen om det är personal- eller kundvård kan man ju fråga sig.

Varför inte en blandning?

http://www.youtube.com/watch?v=4YA9Q...eature=related

I stället för att ta en paus och kolla wn kan man sätta nytt highscore.

Jobb ska blandas med nöje anser jag för att få en arbetsplats som man verkligen trivs på ! Detta kan göras utan ett flipperspel så klart men det skulle höja stämningen oerhört, har du tagit en titt på hur google sätter upp sina kontor? ;)

Update: Missade din kommentar daniel_ du var snabbare än mig

Jag har jobbat på framfab, där hade vi massor av leksaker och sånt. Bland annat flipperspel. Jag har dessutom varit på rätt många kontor som har flipperspel.

Själv tycker jag att en stunds flipperspelande är en grymt bra sak för kreativiteten. Man släpper alla tankar på annat för en stund och bara ser till att klå highscore. Att ha ett flipperspel på kontoret ökar produktiviteten (enligt mig) och borde vara en självklarhet!

Har själv haft flipperspel på kontoret, men det var mitt privata :p

WOW! Jag är såld!!!

Fast du ville väl inte jobba på en fritidsgård ? ;)

Nu vill jag. :)

Kan du motivera varför, så går det utmärkt. Om du får frågan, bör du veta vad du ska svara. Personalvård, lek ger kreativitet (det körde vi med), låta kunderna slappna av med lite spel etc.

Xbox, ps3, arcade grejer kanske sticker i ögonen men helt klart nått alla kontor borde ha. Fritidsgårds snack är blaj i mitt tycke, kan du köpa en ipad på företaget bör du kunna köpa ett flipperspel "tycker jag", sen de som sitter i kuberna på skatteverket kan tycka nått annat. Någon som varit hos m$ i kista? Lustiga stolar, xbox, guitarrhero, läskkylar, lattjolajban. Sen att de äger och utv xbox är kanske en annan sak. Köper man en företagsbil utan stereo för att man inte driver disco, hallå vi lever i 2011..

Nästan alla IT-företag har ju någon form av teknikhörna, med lite soffor och x-box eller wii.

Själv tycker jag att "leksaker" är en självklarhet på ett programmeringsföretag, det skapar kreativitet, för att det är ju det som programmering handlar om.

Bara för att kostnaden inte är avdragsgill betyder inte att du måste köpa det för privata pengar. :)

Eller be leverantör fakturera de som häftklammrar och dyra toners till laserskrivare.

Och då kanske du måste förklara vart häftklamrarna för 5000 kr och toners för 10000 kr har tagit vägen...

haha +1 .

Vi har två på jobbet.. High Speed Getaway 2 & Terminator 2.

Dock är de köpta av mig och min bror men vi använder dem alla så företaget står för underhållet & reservdelar.. Riktigt bra avkoppling och används flitigt...

Edit: Kom och tänka på att DICE (Digital Illusions) har flipper på kontoret i slussen också.

Driver man ett IT-konsultföretag kan man motivera alla möjliga och omöjliga tekniska-/elektronik-prylar med flera argument:

- Omvärldsbevakning
- Sätta sig in i kundens verksamhet (om man har spelbolag som kunder)
- Rekreation/avslappning för personalen
- Skapa en kreativ miljö för att höja effektiviteten i kunduppdrag
- Allmän personalvård
- Skapa en inbjudande miljö för kundbesök
- Utbildning av personalen i kundens verksamhet
- Informationsinsamling för produktutveckling (om man vill bygag egna spelappar)
.
.
.


Många företag kan dock använda vissa argument oavsett om man är IT-konsulter elelr inte, webbyråer och andra bolag har dock inga större problem att få igenom detta, om man inet helt har hål i huvudet när man motiverar det. Skriv en skriftlig motivering som du bifogar i bokföringen så är det klart från början, om det skulle bli revision.